Cultură Organizațională

• Să încetăm să le spunem subordonaților bărbați „-kun”: cum distorsionează honorificurile evaluarea și relațiile 2025-09-05
  În multe companii japoneze, bărbații sunt strigați cu diminutivul „-kun”, iar femeile cu „-san”. Analizez de ce acest obicei aparent inofensiv deformează evaluările și relațiile și de ce fiecare subordonat merită același nivel de respect.